A "lázadó rendvédelmiseket" is hasonló módszerekkel (átszervezés-létszámleépítés, bizalom vesztés, méltatlanság, kifogástalan életvitel, MRK etikai kódex, orvosi vizsgálatok, fizikai felmérők, soron kívüli pszichikai vizsgálatok: túl jól írta meg a teszteket, ezért értékelhetetlen vizsgálati eredmények =pszichikai alkalmatlanság) távolítják el a testületektől.
Ajánlom az ügyészek, bírók figyelmébe az ilyen jellegű hivatali visszaéléseket!Milyen orvosok, bizottságok nyilváníttattak rokkanttá embereket és miért csak a rokkantakat vizsgálták felül, az elkövetőket a mai napig, semmilyen büntető eljárásban sem részesítették?
NAV átszervezés - létszámleépítés - szerzett jogok - szolgálati nyugdíj (járandóság) egyenlő bánásmód - diszkrimináció - 25-30 év szolgálati jogviszonyt követően pénzügyőrként 3 rögzített nyugdíjjal kb. 210 főt érintene a szolgálati járandóság.
Szolidaritás a hivatásos állományért: rendőr - határőr, tűzoltó, katona, Bv-s, pénzügyőr.
Horváth András a NAV botránykirobbantója arra kéri a volt munkatársait és azokat, aki az ő általa ismertetett ügyekről tudnak, hogy kövessék az ő példáját és ne hallgassanak.
Tisztelt politikusok, ügyészek, sajtó, kit érdekelne,egy újabb NAV-os botrány (zöld dosszié II)?
